Projekty w praktyce™
Sukces = wartość + ludzie + proces. Program dla wszystkich, którzy prowadzą projekty, choć nie mają tego w nazwie stanowiska.
projektów kończy się porażką każdego roku
Nieto-Rodriguez, Harvard Business Review, XI–XII 2021
Projekty prowadzą dziś wszyscy
Innowacji jest więcej niż kiedykolwiek, a nowa, zwinna gospodarka projektowa wymaga, żeby projekty prowadziło coraz więcej osób w organizacji.
Problem w tym, że niewiele z nich przeszło jakiekolwiek formalne szkolenie z zarządzania projektami.
Program łączy najlepsze praktyki podejścia zwinnego i kaskadowego, budując pewność w prowadzeniu projektów o wysokiej wartości i w angażowaniu zespołu.
Efekty programu
Uczestnicy przechodzą przez pięć elementów cyklu życia projektu, powiązanych z zachowaniami, które przesądzają o powtarzalności wyniku.
Efekt 1
Buduj nieformalny autorytet
Zespół projektowy nie podlega Ci służbowo. Uczysz się zdobywać wpływ, dzięki któremu ludzie dają z siebie więcej, bo chcą.
Efekt 2
Prowadź projekty w powtarzalnym procesie
Ten sam sposób rozpoczynania i domykania projektów: na czas i w jakości, której oczekuje organizacja.
Efekt 3
Ustal zakres razem z ludźmi
Angażujesz interesariuszy w zdefiniowanie zakresu, produktów projektu i strategii radzenia sobie z ryzykiem.
Efekt 4
Zarządzaj zmianą w projekcie
Otwartość i zwinność jako postawa, a nie procedura — zmiana w projekcie to reguła, nie wyjątek.
Forma i materiały
Program dostępny na żywo online, stacjonarnie oraz w wersji na żądanie — łącznie trzy sesje.
W komplecie: przewodnik uczestnika, zestaw kart kieszonkowych oraz zestaw narzędzi do zarządzania projektami.
FranklinCovey ma status Authorized Training Partner Project Management Institute, więc uczestnicy zdobywają punkty PDU do certyfikacji PMI.
Domykaj projekty na czas.
Porozmawiaj z konsultantem o wdrożeniu programu.